试用期三天没工资被辞退怎么办
台州路桥离婚律师
2025-04-18
试用期三天被辞退也应支付工资。依据《劳动法》等规定，劳动者提供正常劳动即应获得工资，不支付将违法，并可能影响单位信誉及面临法律处罚。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期被辞应要工资。操作：1. 收集证据，如工作记录、聊天记录等；2. 与用人单位沟通，要求按约定支付工资；3. 若沟通无果，向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；4. 等待处理结果，必要时可寻求法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退可要求支付工资并协商或投诉。先与用人单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉，以维护自身合法权益。
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